在服务国家航空战略、推动龙江通航产业高质量发展的时代背景下，一场深刻的校企合作实践正在黑土地上结出硕果。
哈尔滨北方航空职业技术学院航空工程学院与黑龙江凯达通用航空有限公司（以下简称“凯达通航”）紧密携手，以培养高素质、应用型航空器维修人才为核心，共同构建了一条从校园到机库、从理论到实践、从学子到匠才的无缝衔接之路，为“校企联合、共创辉煌”写下了生动的注脚。
近日，凯达通航总经理王达文，技术负责人陈志卫、郝巍然、宋建飞在我校综合楼111室与我校副董事长郭秀芬，执行校长陈会刚，副校长霍丽洋、张艳玲、侯磊、袁安海进行了亲切的座谈交流。
郭秀芬在谈话中指出：随着我国通航产业的迅猛发展，对一线航空维修技术人才的需求日益迫切。然而，传统培养模式下的毕业生往往面临“理论知识扎实，动手能力薄弱”的困境，企业不得不投入大量资源进行“二次培养”。
面对这一行业共性难题，航空工程学院与凯达通航以高度的社会责任感与战略眼光，开启了深度融合的协同育人探索。学院拥有扎实的学科理论基础和体系化的教学资源，而凯达通航则拥有包括运-12、赛斯纳等在内的丰富机队、海量的实际维修案例和一支由资深工程师、技术能手组成的实战团队。双方优势互补，目标一致：就是要培养出“下得去、留得住、用得上、干得好”的优秀航空维修工程师，让学子们走出校门即能胜任岗位，护航银鹰安全翱翔。
王达文指出：双方的合作绝非简单的“实习基地”挂牌，而是深入到人才培养的全过程，形成了以“共育、共建、共享、共赢”为内核的育人新生态。学院为合作班级配备学术导师，负责夯实学生的理论根基；凯达通航则选派技术过硬、作风严谨的“企业导师”，实行“一带一”或“一带多”的学徒制指导。在企业实习期间，学生不再是旁观者，而是在导师的监护与授权下，亲手参与飞机的日常维护、航线检查与定检维修。当学生第一次独立完成一个系统的检查、第一次依据手册排除一个故障时，获得的不仅是技能，更是成为一名合格“飞机医生”的自信与责任。
11月24日至12月12日，航空工程学院学生将采取分组学习的方式，怀揣浓厚的学习兴趣，在凯达通航进行为期19天的技术实习。企业将“敬畏生命、敬畏规章、敬畏职责”的民航精神内核和“精益求精”的工匠文化融入育人全程。老工程师们对每一根线束的规范捆扎、每一颗螺栓精准力矩的执着，成为了最鲜活、最深刻的思政课堂。
通过这一合作模式，学院提升了毕业生的就业竞争力与行业适配性，打造了鲜明的办学特色；凯达通航则获得了一条稳定、高质量的人才供给渠道，显著降低了人力资源成本，为企业发展注入了源源不断的青春力量。最终，实现的是学生成才、学院育人、企业发展的三方共赢。
展望未来，航空工程学院与凯达通航计划将合作推向新的高度：从联合培养向联合技术攻关延伸，共同申报科研项目，解决一线维修中的实际技术难题；从专科层次向更高层次的“卓越工程师”培养拓展，探索中国特色的航空范本。
教育是点燃火焰，而非填满容器；合作是汇聚星河，而非独亮孤灯。航空工程学院与黑龙江凯达通用航空有限公司的携手，正是点燃学子航空梦想的火焰，汇聚成照亮龙江乃至中国通航产业发展前路的璀璨星河。在这条校企联合、产教融合的宽广道路上，他们正共同培育着守护祖国蓝天的坚实力量，携手共创中国航空事业更加辉煌的明天！
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